こんなお悩みありませんか?
テレワークを始めてから
コミュニケーションが減って、
会社の一体感がなくなった気がする
会社に社員が定着しなくて
悩んでいるけれど、
組織変革の仕方が分からない
講演
テレワーク時代の働き方に役立つ!
経営者・マネージャーの方におすすめの注目セッション
Day1 15:20-16:00
社長・青野のテレワーク術を大公開! 組織の一体感を高める「プロセス公開型マネジメント」って?T
「仕事がテレワークになって、"何か"が失われた気がする……」テレワークを始めると誰もが一度は感じる、こんなモヤモヤ。その存在に気づいた社長の青野が始めた取り組みは『さまざまなプロセスを公開する』働き方でした。
本セッションでは、プロセスを公開する働き方とその実践のコツ、そして、これからのマネジメントについて考えます。
Day2 15:40-16:20
2030年 会社はどうなる?昭和おじさんがサイボウズで学んだこれからの組織とIT
働き方改革、DX、テレワーク…変化の根底にあるインターネット登場からもう30年近く。コロナ禍をきっかけに、変化に対応した組織とそうでない組織の差が大きく開き始めています。
10年後、会社はどんな存在になっているのか。そして、サイボウズ製品は組織の進化をどうサポートできるのか。昭和生まれのおじさんマネージャー・大槻が、サイボウズでの取り組みや製品活用を通じて学んだこと、考えたことをお伝えします。
Day2 14:30-15:10
リモートが長期化する中、職場はどう変わっていく? ーーテレワークの裏側をサイボウズ人事労務が徹底解説
リモートワークの長期化で見えてきた様々な課題。オフィスでの気軽なコミュニケーションを再現するには? 社員のメンタルケアはどうする? 出社とテレワークを選択できる環境をつくるには? etc...
サイボウズはどう向き合ってきたのか。これからの働き方はどう変化するのか。テレワークの舞台裏を人事労務と振り返りながら、これからの会社のあり方を考えます。
Cybozu Circus 2021
参加費 | 無料(事前申込制) |
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開催日時 | 【1日目】2021年12月7日(火) 【2日目】2021年12月8日(水) |
会場 |
グランフロント大阪北館 B2F |
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